U oglasima za posao sve više dominiraju poslovi koji nude veliku platu i za koju ne treba fakultetska diploma.
Tržište rada postaje sve šarenije zbog oglasa za posao za koje ne treba fakultetska diploma. Jedan takav oglas je podigao buru u javnosti gde poslodavac nudi mjesečnu zaradu od 5.000 eura za posao dispečera.
Donedavno su ovakve cifre bile apsolutno nedostupne domaćem stanovništvu, međutim, nedostatak radne snage i dolazak stranih firmi kod nas, doveo je do potpunog preokreta. Dobro plaćen posao i zavidne plate mogu se vrlo lako pronaći samo ako se poznaju neke tražene veštine, što vrlo često nema nikakve veze za završenom školom i obrazovanjem. Poznavanje određenog stranog jezika, najčešće engleskog, poznavanje rada na računaru, komunikacija sa klijentima… neke se koje se danas dobro plaćaju.
U oglasu za dispečera, američka kompanija koja posluje u Beogradu nema visoke uslove koje bi potencijalni zaposleni trebalo da posjeduju. Iako bi mnogi pomislili da za zavidnu cifru koju nudi i traži nemoguće, to ovoga puta nije slučaj. Kako je u oglasu navedeno, prva i glavna stavka koja se očekuje od kandidata je da ima najmanje dvije godine radnog iskustva u industriji transporta.
Kao drugi uslov traži se znanje engleskog jezika, što je i očekivano imajući u vidu da je u pitanju američka firma koja iako posluje na teritoriji Srbije ima strane klijente i vozače koji voze po cijelom svijetu a sa kojima bi dispečer trebalo svakodnevno da ima komunikaciju. Ostali uslovi su da je kandidat timski igrač, da je ljubazan i da ima energiju i glad za uspehom, da bude samostalan i inovativan i poslednji od uslova koje poslodavac ima je da spremnost na rad u popodnevnoj smjeni do ponoći, odnosno po američkom radnom vremenu.
Bonusi i neograničen potencijal zarade
Odgovornosti koje će budući radnik na pomenutoj poziciji da ima su koordinacija ruta, upravljanje rasporedom i osiguranje da vozači imaju podršku koja im je potrebna za uspjeh. Osim zavidne plate, koja se kreće od 1.500 do 5.000 eura, radnicima se nudi pristup najnovijoj tehnologiji, alatima i obuci koji će im pomoći da se istaknu u svojoj ulozi i ostvare pravi uticaj na poslovanje. Kompanija navodi da nudi mogućnosti za rast i napredovanje u karijeri, pored konkurentne plate nudi i bonus i proviziju i neograničen potencijal zarade.